宁江区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务，能够高效、准确地完成各项工作任务。此次招聘旨在为公众提供更优质的图书馆服务，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程及时间安排

随着社会的快速发展和科技的进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，日益受到人们的关注，宁江区图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求，宁江区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会添砖加瓦。

招聘背景

宁江区图书馆作为本地区标志性的文化场所，始终秉持“以人为本，服务至上”的宗旨，为广大读者提供优质的阅读环境和丰富的文化体验，为了更好地满足读者的需求，提升服务质量，宁江区图书馆决定引进一批高素质、专业化的人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者使用图书馆的各种设施和服务；

（3）维护图书馆的秩序，确保读者有一个良好的阅读环境；

（4）参与图书馆的各类活动组织及宣传工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练处理各种问题；

（3）具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件及图书馆自动化系统的使用；

（4）热爱图书馆事业，有较强的责任心和团队合作精神。

2、图书馆技术维护员

岗位职责：

（1）负责图书馆的计算机硬件和软件的技术支持；

（2）负责图书馆自动化系统的日常维护和升级；

（3）协助解决读者在使用图书馆电子资源时遇到的问题。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术，具备较强的解决问题的能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）有图书馆工作经验者优先考虑。

3、图书馆活动策划专员

岗位职责：

（1）负责图书馆活动的策划、组织和实施；

（2）负责图书馆活动的宣传推广；

（3）协助其他部门开展各项活动，提高图书馆的知名度和影响力。

任职要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织策划和宣传推广能力；

（3）具备良好的沟通能力和创意能力，能够独立思考和解决问题；

（4）有图书馆工作经验者优先考虑。

招聘流程及时间安排

1、报名：请前往宁江区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的人员；

3、面试：通知通过资格审查的人员参加面试，面试时间和地点另行通知；面试内容主要包括个人基本情况、专业技能、综合素质等方面的考察；面试结束后一周内通知面试结果；面试合格者进入试用期，试用期满后，经过考核合格者正式录用，整个招聘流程预计耗时约两个月左右，具体时间和地点请关注宁江区图书馆的官方网站或公告栏，请应聘者确保联系方式畅通以便接收通知，五、薪酬待遇及福利宁江区图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的福利体系，具体薪资面议，福利待遇包括五险一金、带薪休假、节日福利等，六、结语宁江区图书馆作为公共文化服务的重要窗口，一直致力于提升服务质量和水平，我们希望通过这次招聘引进一批优秀人才，共同推动宁江区图书馆的发展，如果您热爱图书馆事业，愿意为公众提供优质的服务，请抓住这次机会，加入我们的团队吧！我们期待您的加入，共同为构建和谐社会添砖加瓦，七、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：地址：XX市宁江区图书馆人事部联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])（注：以上联系方式仅供参考，具体联系方式请查询官方网站或公告栏。）让我们携手共进，共创美好未来！宁江区图书馆期待您的加入！